SINDEFOTO
Sindicato dos Trabalhadores nas Empresas de Foto-Imagem no Estado de São Paulo

 

Homologação

Relação de documentos necessários para homologação , TRCT junto a Sindefoto

“Despedida sem justa causa, pelo empregador”




01 - TRCT - Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho em cinco vias
02- CTPS - Carteira de Trabalho e Previdência Social (atualizada)
03- Livro ou Ficha de Registro de Empregados
04- Atestado de Saúde Demissional, ou riódico, durante o prazo de validade
05- Notificação de demissão, comprovante de aviso prévio ou pedido de demissão
06- 03 (três) últimos holerites do funcionário

07- PPP - Perfil Profissiográfico Previdenciário. (Obrigatório apenas aos funcionários que laboram em área de risco).
08- Cheque visado ou administrativo (expedido pelo banco), ou ainda
comprovante de depósito (conta corrente do funcionário),
no prazo de pagamento legal, estabelecido por Lei.
09- Representante da empresa portando Carta de Preposição
10- Guia de recolhimento da Contribuição Sindical recolhida
11 - Guia de recolhimento da Contribuição Retributiva
12- Formulário de Seguro Desemprego (em caso de demissão)
13- GRF com recolhimento para o FGTS sobre verbas rescisórias e multa de 50%
14- Chave de Conectividade Social
15- Extrato FGTS atualizado dos seis últimos meses
16- Demonstrativo com média de todos os fatores trabalhistas variáveis
(hora extra, DSR, adicional noturno, assiduidade, etc.)
17- Outros documentos necessários para dirimir dúvidas referentes a rescisão ou 
contrato de trabalho. (Vales, Descontos de EPI etc.)